Entradas etiquetadas con ‘Reclutador’

Conoce a Jobsket, la nueva herramienta semántica para buscar empleo

Por Senior Manager, en 21 de Junio de 2009

... para las empresas los desarrolladores de jobsket estan ahora mismo trabajando en ofrecer un servicio dirigido a las empresas; que permitira (como input) procesar un cierto volumen de curriculos mientras los organiza en funcion a determinados filtros basados en sistemas de busqueda semantica, por lo que pronto las empresas podran contratar este servicio unico en su especie. asimismo, los profesionales del reclutamiento y seleccion contaran con un buscador totalmente semantico, que encontrara a los candidatos que poseen las caracteristicas que el reclutador realmente necesita, y lo hara dejando obsoleto el sistema usado por los portales basados en campos de formulario ya definidos por el sistema...

Temas: buscar empleo, candidatos, currículo, jobsket, perfil, reclutamiento, selección, Seleccionadores, semántica

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Caso práctico, Consejos, Consultoría, Opinión, buscar empleo, empleados, empleo, orientación, trabajo

Buscar un cambio profesional en otro sector ¿Es buscar el Santo Grial?

Por Senior Manager, en 7 de Noviembre de 2009

... estoy experimentando dificultades en el sentido de que lo que busco es cambiar de sector (trabajo en la banca) a una empresa multinacional en espana, estados unidos o sudamerica (no necesariamente en expansion y no especificamente en un sector determinado) a una funcion que permita por un lado, el contacto directo con el cliente, evaluar la aportacion de cada persona al resultado final (del equipo de trabajo y de la empresa) y simultaneamente, que permita utilizar en el dia a dia el ingles, el espanol y el portugues (o como minimo, el ingles y el espanol). en una reciente entrevista, un reclutador de una entidad externa al cliente que estaba llevando el proceso de seleccion, me dijo, acompanado de una palmadita en el hombro, que lo que yo buscaba era una pepita de oro, es decir, practicamente el santo grial...

Temas: cambio, carrera, consejo, empleo, multinacional, orientación, profesional, trabajo

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2.0, Consejos, Entrevistadores, Seleccionadores, desempleo, empleo, reclutamiento, redes sociales, selección, trabajo

¿Está creciendo el interés de los seleccionadores por las redes sociales?

Por Senior Manager, en 17 de Noviembre de 2009

...es evidente que el talento se esta "mudando" a las redes sociales; y los head hunters junto con los reclutadores de profesion han reparado en ello. en lo que va de semana, ya he recibido dos llamadas y cuatro correos electronicos de diferentes seleccionadores; todos preguntandome, mas o menos en el mismo contexto, sobre la mejor forma de buscar candidatos en redes sociales, y sobre como utilizar las diferentes herramientas que ofrece la web 2...

Temas: candidato, consejo, consulta, empleo, personas, profesional, reclutador, reclutamiento, redes, RRHH, selección, seleccionador, sociales, trabajo

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Consejos, Herramientas para buscar empleo, Ofertas de empleo, buscar empleo, empleo, orientación, selección

Cómo escoger una “buena” oferta de trabajo – La historia del dependiente honesto

Por Senior Manager, en 4 de Noviembre de 2009

... por esa razon tan "logica", y tan basada en lo que me conviene, es que he rechazado ofertas de empleo que cualquiera juzgaria de “irrechazables” (tanto por el nombre de la empresa, como por las condiciones ofertadas), pero con las que no me sentia del todo a gusto. la moraleja, es que hay que prestar mas atencion a como nos sentimos con una oferta de empleo en particular y no en lo que la empresa o el reclutador nos quieren “vender”...

Temas: Buscar ..., cultura, empleo, éxito, satisfacción, trabajo

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2.0, Management, Opinión, Seleccionadores, empresas

La Guerra de los Talentos – El Criterio Contraataca

Por Senior Manager, en 24 de Julio de 2009

... - el desarrollo de elementos que aumenten el atractivo del puesto ofrecido, y que a su vez permitan que “los mejores” quieran trabajar en nuestra empresa. nace asi un nuevo perfil profesional en rrhh, al cual yo denomino: “reclutador 2.0”, un individuo mucho mas adaptado al entorno virtual y mucho mas capaz para identificar el talento en entornos globalizados, mientras trabaja con las herramientas que proporciona la web 2...