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Entradas etiquetadas con ‘Nace’

Breves, Opinión

Con seis letras llegó la infamia y la oportunidad

Por Senior Manager, en 6 de Marzo de 2009
...", por la palabra innombrable de seis letras: “no pretendamos que las cosas cambien si seguimos haciendo lo mismo. la "......" es la mejor bendicion que puede sucederle a personas y paises porque la "......" trae progresos” “la creatividad nace de la angustia. es en la "......" que nace la inventiva, los descubrimientos y grandes estrategias. quien supera la ".......
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2.0, Consultoría, Noticias

Nace Cloud Consulting, una red de consultores 2.0 abierta y sin elitismos

Por Senior Manager, en 14 de Septiembre de 2009
... los interesados no pueden acceder a ninguna informacion sin ser miembros. el pdf suple esta imposibilidad de ver la informacion. 2. cloud consulting nace con un espiritu integrador y universal, y por tanto, abierto a distintas especialidades profesionales. cuantas mas, mejor. 3. una vez recibida la peticion por parte del interesado, realizaremos una breve evaluacion de la misma con el fin de valorar las competencias aportadas por el solicitante...
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Breves, Opinión, coaching

Coachplacement, un nuevo concepto

Por Senior Manager, en 24 de Enero de 2009
Se imaginan un programa dirigido a atenuar el desempleo que combine de forma magistral el Coaching  y el Outplacement. Me entero a través de un reciente post de McCormick y ...
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2.0, BloGuía de Empleo, Blogs, Herramientas para buscar empleo, Publicaciones, RRHH, libros, selección

Nace “La BloGuía de Empleo” – Proyecto colaborativo en Red

Por Senior Manager, en 13 de Febrero de 2010
... la respuesta fue inmediata y recibi un gran apoyo por parte de muchos blogueros que ya llevaban un tiempo publicando articulos sobre temas laborales, de rrhh, de reclutamiento y seleccion y de gestion de personas, todos, muy dispuestos a colaborar y participar en el proyecto. fue asi como concebi, y es asi, como finalmente nace hoy: la bloguia de empleo, la cual se pueden descargar desde ya aqui: ...
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2.0, Breves, Internet, Noticias, emprendedores, innovación

Manifiesto de Cloud Consulting – “Hacia el Prestigio por el Conocimiento”

Por Senior Manager, en 6 de Noviembre de 2009
El pasado día 23 de octubre, los miembros fundadores de Cloud Consulting celebramos el Primer Encuentro (Summit) en Barcelona; en el que debatimos diversos asuntos que ayudaron a redefinir y a ...
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2.0, Consejos, Destacados, Noticias, Xing, orientación, redes sociales

“Empleo y Personas”, la nueva comunidad en XING dedicada a los que buscan nuevas oportunidades laborales

Por Senior Manager, en 20 de Octubre de 2009
...hoy nace de la mano de xing, una comunidad muy especial para todos los que nos dedicamos a la difusion de la busqueda de empleo 2.0, a la gestion de personas, a la orientacion laboral, y al reclutamiento y la seleccion… "empleo y personas" ¿quieres participar? si eres un profesional de la gestion de personas, del reclutamiento y la seleccion, o un orientador laboral y/o consultor de carrera...
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Opinión, coaching

El Brand Coaching ¿Es un dinamizador personal?

Por Senior Manager, en 28 de Marzo de 2009
... no obstante, y a pesar de la contundencia del parrafo anterior, el marketing y el coaching son las herramientas para el desarrollo personal que mas estan siendo desvirtuadas y mitificadas por la sociedad actual, y ya es comun observar el uso de ambos terminos como sinonimo de engano, lo que ha mermado la confianza del uso de tales tecnicas y tambien de su aplicacion. como respuesta a una necesidad actual y como union definitiva de ambas tecnicas, nace el concepto de brand coaching para el crecimiento personal...
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2.0, Consultoría, Eventos, Networking, Senior Manager, Twitter

1er Congreso No Miedo – Consultores Sin Fronteras

Por Senior Manager, en 24 de Noviembre de 2009
... consultores sin fronteras (csf), es una organizacion sin fines de lucro a la que me he unido convencido de su mision y vision. csf nace con la vision de promover una red internacional de personas cualificadas y entidades al servicio del desarrollo armonico de la sociedad, impulsando una conjuncion de los valores economicos, eticos y emocionales, capaz de generar un mundo mejor...
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libros

No necesitamos más jefes, sino líderes

Por Senior Manager, en 2 de Enero de 2009
Con todas las empresas buscando eso que llaman “talento” y con los desvaríos que está ocasionando la crisis de desempleo en el mercado laboral actual. Es fá...
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2.0, Management, Opinión, Seleccionadores, empresas

La Guerra de los Talentos – El Criterio Contraataca

Por Senior Manager, en 24 de Julio de 2009
... - el desarrollo de elementos que aumenten el atractivo del puesto ofrecido, y que a su vez permitan que “los mejores” quieran trabajar en nuestra empresa. nace asi un nuevo perfil profesional en rrhh, al cual yo denomino: “reclutador 2.0”, un individuo mucho mas adaptado al entorno virtual y mucho mas capaz para identificar el talento en entornos globalizados, mientras trabaja con las herramientas que proporciona la web 2...
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